1 目的
面试是通过面谈的方式确定申请人具备认证制度（审核员注册准则）所要求的个人素质和能力，并对申请人的教育经历、工作经历、专业工作经历等相关资格进行核实。
2 适用范围
本规则适用于CCAA审核员注册申请人的面试评价工作。
3 引用文件
CCAA相关审核员注册准则
CCAA申诉、投诉与争议处理程序规则
4 面试
4.1 面试评价对象
申请注册CCAA审核员级别的申请人。
4.2 申请面试的条件
申请人应满足CCAA相关注册准则的要求，且申请资料经书面评价合格。
4.3 面试的组织安排
4.3.1 CCAA对申请资料书面评价合格的申请人，在5个工作日内作出面试计划，安排申请人在计划发出日起的20个工作日至30个工作日之间进行面试。计划应通知相关机构并在CCAA网站上公布。面试计划内容包括：面试人员名单、面试领域、时间、地点等。
4.3.2 申请人推荐机构应及时通知面试人员。如果申请人不能参加CCAA已安排的面试，推荐机构应填写《CCAA面试安排确认单》，并提前至少5个工作日以书面（传真）形式将相关信息通知CCAA，以便做出调整。CCAA将依据推荐机构的书面申请，重新安排申请人面试，但延期调整的工作日数将从CCAA注册时限内扣除。
4.3.3 对于未提前通知CCAA又不参加面试的申请人，视为自动放弃本次面试。申请人欲再参加面试须向CCAA提出书面申请，CCAA将待时间和地点可行时再安排，注册时限将从参加面试之日起重新计算。
面试考点分为常设和临时两种。常设考点的面试指在CCAA秘书处日常进行的面试活动；临时考点的面试指CCAA考虑申请人的需求、所在地区分布、人员数量等情况不定期安排的面试活动。考虑到注册时限的限制，CCAA的面试活动原则上在常设面试考点进行。
